台当局及印度签署移工合作备忘录(MOU),台湾地区失联移工却被爆再创新高。根据台当局“移民署”统计,截至2023年年底台湾地区失联移工人数累计已达86523人,一年就增加近6000人。平均每天约17名移工失联,其中以制造业失联达49318人最多。台劳动主管部门调查也显示,过去六年台湾地区约有半数的制造业及营建业雇主反映聘雇的移工失联,显示移工失联问题严重。民众党主席柯文哲17日在花莲表示,台湾地区缺工是事实,应分类及总量管制,避免取代台湾本地劳工;另外,逃逸移工超过8万人,已成安全问题,应该严肃面对。

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台当局劳动主管部门调查指出,产业雇佣移工最困扰除了语言不通外,其次就是行踪不明失联。至于失联的原因,有68.6%的雇主认为是受到其他人怂恿、转介影响,其次是希望获得较高待遇及赌博欠债或犯法逃逸等。

台湾地区就业服务公会荣誉理事长黄杲杰认为,移工失联一定是因为外面的工作机会更好,导致其有投机心理,还有部分移工一到台湾就立刻失联,样态与偷渡无异。但偷渡有刑责,失联移工却仅能收容,且罚款最高也仅10000元新台币,呼吁应新增刑责,以免让移工有恃无恐。

台湾地区国际劳工协会研究员吴静如则指出,台监察机构报告明确指出,移工要来台湾工作要负担中介费、转换工作甚至还有买工费,导致有部分蓝领移工因无法负担费用被束缚、进而失联。如果不正视没有自由转换的权利,就是纵容违“法”雇主及中介。

民众党民代林国成抨击,台当局对移工管理不当,又要引进10万人,对台湾劳工不公平。台当局都已跟印度签完MOU,却“渐进式骗老百姓”。台湾本地劳工可以做的,还是请台行政机构考量不要抢他们的饭碗。劳工现在都心慌慌,不是他们不做,而是环境让不让做,不能用移工10万人,让台湾本地劳工权利受影响,请台行政机构负责人陈建仁定夺考虑台湾劳工生存问题。

国民党民代谢衣凤也说,台当局与印度签订劳务MOU要开放印度移工来台,以舒缓目前产业缺工的问题。但是目前台湾地区还有失联移工的问题尚待解决,以及台湾过去没有引进印度移工,文化差异也会影响产业的劳动参与效率。

柯文哲17日在花莲,媒体问到怎么看台当局跟印度的MOU签署,会不会担心冲击台湾就业市场?柯说,台湾缺工是事实,移工的引入因应,该是补充本劳的不足,而不是取代台湾劳动力。

他说,在选前已经说很清楚,第一是分类总量管制,建筑业、农业、营造业、制造业等,每个行业需要多少劳动力,总要有个数字。台湾本地劳工可以提供多少,不足的部分再补充移工。

他也提到,2017年台湾地区就已经有5万多名逃逸外劳,现在已经超过8万人,已成台湾安全问题。台当局应该严肃面对,这也表示目前移工政策大有问题。(海峡导报记者 林静娴 整理报道)